CBREの成約事例

DIC株式会社

社内コミュニケーションの活性化と多様な人材の働きやすさを考慮した、グローバル本社構築プロジェクト。

株式会社電通デジタル・ホールディングス

日々、変貌を遂げるネット広告ビジネス。変化への迅速な対応のためコミュニケーションを高め、“One Company”化を目指した本社機能集約を実現。

日本水産株式会社

50年ぶりの本社移転を改革のチャンスと捉え、生産性の高いワークプレイスを構築。今後100年の発展を見据え、空間創造にチャレンジ。

NHN PlayArt 株式会社

分社により誕生した新生ＩＴ企業が社員の働きやすさとさらなる発展を目指し、 虎ノ門ヒルズに本社移転。

ドレーゲルジャパン

社内連携の強化と事業継続性の確保、ショールーム併設でブランディング強化。創立125周年を機に本社機能を統合移転。

ダイソン株式会社

コールセンターも自社内に併設。社員同士の連携を重視し、新たな価値を生み出す、“エンジニアの会社”としてのオフィスづくり。

クインタイルズ・トランスナショナル・ジャパン株式会社

物理的な空間に限定されない柔軟な働き方と社内外のコラボレーションを促進し、生産性向上を狙った本社移転。

株式会社星野リゾート

東京オフィスとブライダルサロンを統合し、銀座一等地に理想的な拠点を構築。合理的なスペース活用を実現した統合移転。

ネットワンシステムズ株式会社

東京駅駅前の最高立地と最先端ICT活用で、新しいワークスタイルを魅せる「Innovative Office」を構築。“生産性向上”を“お客様満足度向上”につなげ、ワークスタイルの変革に挑む。

キリンホールディングス株式会社

生活の賑わいと消費活動に溢れる街・中野へ、17グループ企業の本社機能を統合・移転。グループ連携強化に向けたオフィスづくりで、社員の働き方を大きく進化させる。

株式会社オレンジページ

業務に不可欠なキッチンへのこだわりとアクセス良好な立地への本社移転が、読者へのブランドイメージ向上をもたらす。

日本イーライリリー株式会社

既存資産のバリューアップ。“人が訪れる”ことを意識したブランディングと企業の一体感を醸成する、研修センター設立プロジェクト。